各单位可否制定更为具体的实施细则？自行制定后是否须报财务处审定？

各单位可否制定更为具体的实施细则？自行制定后是否须报财务处审定？

回答：在不违反学校各项劳务酬金制度规定的前提下，各单位可以自行制定实施细则，无须报财务处审核或备案。